ČEZ nabízí absolventům práci i v době krize

Skupina ČEZ letos již po šesté nabízí 5 absolventům vysokých škol účast v ročním rozvojovém trainee programu ČEZ Potentials. Nábor začal 3. května a bude ukončen 15. června 2010. Úspěšní absolventi nastoupí 1. října 2010.

 


 

Skupina ČEZ již od roku 2005 každoročně organizuje rozvojový trainee program pro nejmotivovanější absolventy vysokých škol s názvem ČEZ Potentials. Program je určen především pro absolventy technických oborů, zajímavé pozice však najdou také absolventi ekonomického či právního zaměření.

 

Letošní nábor uchazečů začal začátkem května a potrvá do poloviny června, studenti mají tedy ještě měsíc, aby se mohli přihlásit. Učinit tak mohou vyplněním online dotazníku na stránkách www.kdejinde.cz, kde najdou také aktuální seznam konkrétních pozic a pracovišť. Termín nástupu je 1. října 2010. Vhodný zájemce musí splňovat základní kvalifikační kritéria, jako například: ukončené vysokoškolské vzdělání, maximálně dvouletou relevantní pracovní zkušenost, výbornou znalost anglického jazyka. Čtyřkolové kolové výběrové řízení probíhá od června do srpna.

 

„Tento rok vybereme 5 uchazečů, kteří budou zařazeni na konkrétní pozici ve společnosti ČEZ. Jedná se o hlavní pracovní poměr na dobu 12 měsíců s platem srovnatelným s podobnými juniorskými pozicemi v obdobných mezinárodních společnostech,“ říká Hana Krbcová, ředitelka lidských zdrojů Skupiny ČEZ. Během této doby se absolventi seznámí se společností a jejími pravidly, pod vedením zkušených manažerů a expertů budou aktivně zapojeni do práce na klíčových projektech a důležitých individuálních úkolech. Po ukončení programu mají absolventi možnost podepsat pracovní smlouvu na dobu neurčitou a začít ve Skupině ČEZ svou kariéru.

 

„Program nabízí možnost absolvovat školení a rozvojové programy, které běžný zaměstnanec v plném rozsahu nedostane. Je to obrovský skok v sebepoznání a uvědomění si, čeho chcete v životě dosáhnout. Navíc máte možnost se setkat s nevýznamnějšími osobnostmi Skupiny ČEZ,“ popisuje svoji zkušenost Pavel Hrdlička absolvent programu na Jaderné elektrárně Temelín.

 

autor: Ladislav Kříž

 

Sdílet: Kliknutím na ikony můžete doporučit článek dalším lidem.
  • Facebook
  • Google
  • Linkuj
  • Jagg
  • Vybrali.sme
  • del.icio.us
  • Bookmarky.cz
  • Digg
  • TwitThis
  • Topodkazy
  • Topčlánky
  • E-mail this story to a friend!
  • Print this article!


Přidat komentář

You must be logged in to post a comment.