V den pracovního pohovoru


Svým životopisem jste oslnili personalistu a přišla vám pozvánka na pohovor. Co a jak si na něj připravit, co si vzít s sebou a jak se u pohovoru chovat, abyste vytoužené zaměstnání získaly?

 

 

 


[ad#obsah]

 

Oblečte se elegantně. Oblečení volte nevýstřední, slušné v neutrálních barvách – i oblečením vyjadřujete, jak je pro Vás setkání důležité. U žen je nejvhodnější kostým kalhotový či se sukní a u mužů oblek, minimálně pak kalhoty s košilí. Zcela nevhodné jsou džíny, sportovní oblečení apod.

 

Vezměte si s sebou poznámkový blok a tužku, pokud Vám dělá problém zapamatovat si data ve Vašem životopise, pak i jednu jeho kopii.

 

Dostavte se brzy, ne však příliš brzy – dostavte se 5-10 minut před pohovorem. Tento čas můžete využít k tomu, aby jste se uklidnili. Ale nechoďte na pohovor příliš brzy, mohlo by to být spíš na obtíž. Při dlouhém čekání znervózníte. Nikdy nechoďte pozdě! Pokud se Vám i přes Vaši snahu nepodaří stihnout termín, včas se telefonicky omluvte!

 

Vaše vystupování by mělo být uvolněné, přirozené, zdravě sebevědomé, nemělo by Vám dělat problémy komunikovat. Pokud máte zpočátku trému, klidně to druhé straně sdělte.

 

  • Zapamatovat si přesný název pracovní pozice o kterou se ucházíme
  • Před vstupem se několikrát zhluboka nadechněte, pomůže Vám to získat sebejistotu.
  • Do kanceláře nebo jednací místnosti, ve které se přijímací pohovor koná, vstupte sebevědomě a energicky.
  • Usmívejte se a navažte očima kontakt s partnerem.
  • Váš stisk při podání ruky musí být pevný, ale ne křečovitý.
  • Pozdravte, představte se zřetelně a jasně, nešpitejte a nedívejte se do země, ale do očí partnera.
  • Na vyzvání se posaďte. Seďte zpříma a snažte se působit klidně a vyrovnaně.
  • Mluvte s jistotou v hlase a hleďte zpříma do očí.
  • Odpovídat začněte, až když tázající dokončí otázku. Nepřerušujte ho a neskákejte mu do řeči.
  • Nekuřte, ani když je Vám to nabídnuto.
  • Nikdy nemluvte hrubě ani dvojsmyslně.
  • Nepřete se.
  • Odpovídejte krátce, ale jasně, na upovídaného kandidáta se často hledí jako na dotěrnou osobu.
  • Omezte své odpovědi pouze na podstatné informace. S odpovědí nespěchejte, vždy si nejprve upořádejte myšlenky.
  • Nikdy neomlouvejte vlastní situaci – to že jste nezaměstnaní, věk, děti, nedostatek formální kvalifikace.
  • Pokud něčemu nerozumíte, požádejte o vysvětlení.
  • Nedávat najevo ochotu přijmout jakoukoliv práci.
  • Nikdy úmyslně nepodávejte nepravdivé informace. Vždy je lepší přiznat slabinu či nedostatek než se snažit lhát.
  • Nepodvádějte, byli byste okamžitě vyřazeni z výběrového řízení.
  • Připravte se na to, že pokud ve Vašem životopise budou nalezeny určité mezery v rámci pracovní kariéry, například několik vynechaných let, zeptají se Vás, co jste dělali v této době.
  • Také je možné, že přijímací pohovor zahrne i základní testování Vaší odborné nebo psychologické způsobilosti.
  • Dokud Vám není příslušné místo nabídnuto nebo na to nejste přímo dotázáni, nehovořte o takových věcech jako je plat, dovolená, služební auto a podobně.
  • Pokud se ucházíte o místo u zahraniční společnosti, nebo bude Vaše pozice vyžadovat znalost cizího jazyka, pravděpodobně pohovor nebo jeho část proběhne cizojazyčně. Proto se vyplatí osvěžit si své znalosti a eventuálně si doplnit specifická slovíčka ve Vašem oboru. Procvičte si i nahlas popis své dosavadní kariéry a odpovědi na očekávané otázky.

 

V závěru přijímacího pohovoru vyjádřete svůj zájem o nabízenou práci a o společnost jako takovou.

 

Na závěr je slušné poděkovat za čas, který Vám byl věnován a za příležitost se pracovní pohovor absolvovat.

 

Nejpozději druhý pracovní den po přijímacím pohovoru poděkujte písemně (e-mailem) pracovníkovi zaměstnavatele za čas, který Vám při pohovoru věnoval. Je to slušnost a odlišuje Vás to.

 


Napsat komentář